Todos los cursos
Próximas fechas de cursos
Cursos profesionales
Academia y cursos cortos
Cursos de IPM
Cursos PMI
Cursos IPMA
Cursos PRINCE2
Formación Corporativa
Asociación corporativa
Ruta de competencias de IPM
Socio de crecimiento
Descripción general de la certificación
Certificación IPMA
Certificación PMI
Acerca del centro IPM
Membresía IPM
Eventos mensuales de EMEA
Tutoría
Todos los recursos
Perspectivas de expertos
Libros electrónicos y kits de herramientas
Publica tu escritura
Portal de empleo de IPM
El Instituto
Facultad
Consejo Asesor Global
Solicitar conferencia o voluntario
Postularse para pasantía o embajador del campus
Habla con un asesor
hamburger__close
La plantilla Matriz de Responsabilidades/Tareas/Expectativas ayuda a los directores de proyecto a detallar las responsabilidades vinculadas a un puesto de trabajo, desglosarlas en tareas específicas y esbozar las expectativas de rendimiento de los individuos. Este enfoque detallado permite una gestión más sofisticada del rendimiento individual dentro del proyecto.
Utilizando esta plantilla, los directores de proyecto pueden garantizar la claridad y precisión en la definición de funciones y expectativas, facilitando un mejor seguimiento y gestión del rendimiento. Aumenta la responsabilidad y proporciona un marco estructurado para evaluar y apoyar las contribuciones de los miembros del equipo al proyecto.
